毕业生就业工作不仅是民生工程，也是民心工程，对推动和谐校园建设、促进社会安全稳定具有十分重要的意义。我院一直以来把毕业生就业工作当作重中之重，严格实施校院两级“一把手工程”，千方百计采取措施，努力转变学生就业观念，力促毕业生就业。
创新形式，确保宣传教育富有成效。一是以高校毕业生就业优质服务年活动为契机，充分发挥就业指导教研室和大学生心理健康咨询指导服务中心的作用，通过课堂、讲座和专题辅导等形式，定期对毕业生进行就业指导，并将就业指导课纳入学生必修课程，使学生深刻了解当前的就业形势和就业政策，引导学生认真把握国家和自治区各项优惠政策，树立正确的就业观念，确定正确的就业目标；二是各二级学院分管就业工作的党政领导、学生辅导员和毕业班班主任充分利用各种机会，深入班级、学生宿舍，积极与毕业生交流、沟通思想、了解情况，及时帮助他们解决各类问题，有针对性地做好就业困难学生的帮扶引导工作，引导毕业生树立正确的择业观和就业观，理性科学对待现实、主动适应时代，努力实现就业；三是创办《就业指导报》，分发至每个学生宿舍，使学生充分了解当前的就业形势和就业政策，给学生指导面试技巧，鼓励学生自主创业，引导学生树立正确的就业观和择业观，提高竞争意识，做好职业规划；四是利用“5.25”大学生心理健康日，通过制作宣传展板、悬挂宣传横幅、发放就业指导宣传单、对学生进行现场心理指导、组织学生观看具有教育意义的电影等形式，引导学生正确面对就业形势，开阔就业视野，切实转变就业观念，真正找到适合自己的工作岗位。
想方设法，努力创造就业条件。一是积极推进“校地联合实习基地”建设。4月19日，与大峡谷旅游景区、林芝大酒店等7家旅游企业签定了“校地联合实习基地”协议，给我院相关专业的学生提供了一个良好的专业实习和就业平台，为推进我院实践教学环节的深化改革、提高我院师生的专业技能、推进我院毕业生充分就业提供了有利条件；二是加强联系，努力拓宽就业渠道。积极同自治区水利电力规划勘测设计院等相关单位和企业开展多形式项目合作和交流，向外界充分展现我院的科研和教学水平，为进一步促进我院毕业生就业提供了有利条件；三是积极组织学生参加职业技能鉴定。5月22日上午，我院组织110名学生参加了2011年国家职业资格全国统一鉴定考试（企业人力资源管理师的职业技能鉴定考试），为增强我院大学生的社会竞争力、促进毕业生充分就业奠定了良好基础；
多方努力，积极组织毕业生参加各类招聘会。学院相关单位和各二级学院多次动员、认真组织毕业生参加各类招聘会，2011年以来，先后组织毕业生参加了林芝地区的“春风行动”专场招聘会，国家农业部工程建设服务中心、西藏自治区水利电力规划勘察设计院等到我院开展的校园招聘会，我院毕业生结合自身实际，本着不放过任何一个就业机会、不放过任何一个就业岗位的思想，认真了解用人单位的需求条件、工作性质、相关待遇等信息，积极投递简历、参加面试，已有部分毕业生签订了就业合同。
目前，我院毕业生就业工作正有序进行，学院将结合学生实际和当前就业形势，进一步深入探索就业工作新途径，更加全面扎实细致地做好毕业生就业指导和服务工作，确保校园与社会和谐稳定，确保教育事业科学发展。
